Was ist CAREER Venture?
CAREER Venture® konzentriert sich auf vorausgewählte Top-Kandidaten und Einzelinterviews. Unsere Veranstaltungen bieten Ihnen höchste Effizienz bei der Besetzung Ihrer Positionen und ermöglichen Ihnen, im Laufe eines Tages mit bis zu sieben Kandidaten in einem Interviewzimmer Gespräche zu führen.
Ihre Firmenpräsentationen geben den Kandidaten einen Überblick über Ihr Unternehmen. In Hospitality-Zimmern können Sie auch mit weiteren hochqualifizierten Kandidaten unserer Veranstaltung ins Gespräch kommen.
Top-Business-Hotels liefern den professionellen und exklusiven Rahmen für unser Konzept.
Alle Prozesse sind konsequent auf die Maximierung Ihres Nutzens ausgerichtet.
... keine Messe sondern ein Recruiting-Event
Grundsätzlich kann CAREER Venture® als „Recruiting-Veranstaltung“ charakterisiert werden und ist somit keinesfalls mit einer klassischen Karrieremessen zu verwechseln. Diese orientieren sich in Aufbau und zentraler Dienstleistung an der Produktmesse, stellen also Informationsstände und eventuell Firmenpräsentationen in den Mittelpunkt. Die „Besucher“ einer Karrieremesse werden meistens nicht wie bei einem Recruiting vorselektiert. Im Gegenteil: die Veranstalter sind sowohl aufgrund von Eintrittsgebühren als auch wegen des optischen Eindrucks eher an einer hohen Anzahl von Besuchern interessiert. Dadurch wird lediglich auf das reine Personalmarketing fokussiert, auf „Masse statt Klasse“.
Interessierte Bewerber müssen die Hürden eines mehrstufigen Bewerbungsverfahrens nehmen, bevor eine Einladung zur Teilnahme an einer CAREER Venture® ausgesprochen wird. So wird sichergestellt, dass Sie vor Ort nur noch mit von Ihnen selbst handverlesenen Kandidaten sprechen. Darüber hinaus können Sie mittels Firmenpräsentationen und Hospitality- Zimmer mit weiteren High Potentials in Kontakt treten. Auf einer CAREER Venture® treffen Sie die Kandidaten, die Sie – sollten diese überhaupt an reinen Informationsveranstaltungen teilnehmen – auf einer Karrieremesse zunächst mit Mühe in der Menge identifizieren müssen und dann erst zu einem ersten Interview in Ihr Unternehmen einladen können.
Durch die schnelle und einfache Identifikation von sehr guten Kandidaten bei CAREER Venture® Veranstaltungen nehmen diese nicht nur Informationen Ihrer Firma mit nach Hause, sondern im besten Fall bereits ein Vertragsangebot.
Durch den hohen Dienstleistungs- und Betreuungsgrad liegt der Schwerpunkt der CAREER Venture® Veranstaltungen klar auf entscheidungsorientierten Einzelinterviews. Daher folgen wir dem Prinzip „Klasse statt Masse“.
